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デリヘル男性求人のすべて

デリヘルの男性求人について1

デリヘルの男性スタッフ求人には未来があります。
まず、その市場規模。
ヘルスとデリバリーサービスという二つの価値を組み合わせた事で、計り知れないほどの需要を開拓しました。
いま現在もデリヘル産業は成長を続け、供給する側であるデリヘル店が足りてない状況でございます。
デリヘルは「無店舗型風俗」に分類される業種で、必要な機関に届け出さえすれば誰でも開業する事ができます。
風俗業界に縁のない人でさえも、アイデアと準備で大きな成功を収めることだってできます。
その為、市場に選ばれるデリヘルは生き残り、そうでないデリヘルは淘汰されるという動きが毎日の様に起こっています。
デリヘル市場がそんな状態ですから、そこで活躍する男性求人がどれほど重要で、結果や実績をあげる男性スタッフがどれほど恩恵を受けるかは想像に難しくないと思います。

目次
男性こそが求められるデリヘル求人
デリヘルの男性求人は高収入
デリヘルの男性求人は福利厚生も充実
週休2日のデリヘル男性求人
デリヘル男性スタッフのクリアな評価制度
日本全国から応募可能なデリヘル男性求人
未経験者も大歓迎のデリヘル男性求人
デリヘル男性求人は学歴不問
デリヘルの男性スタッフの明るい未来
デリヘルを知らなかった私でも男性スタッフになれました!

男性こそが求められるデリヘル求人

「デリヘル」という産業がある事は、ほとんどの日本人が知っていることでしょう。
デリヘルとは「デリバリーヘルス」の略で、女の子をホテルやお客様の自宅へ派遣し、ヘルスサービスをする仕事となります。
女の子はお店が用意する待機所で待ち、お客様より指名があった際に店舗スタッフが送迎します。
このデリヘル、利用されるお客様が男性である以上、女性の方しか働くことはできません。
給料はどのデリヘル求人サイトを見ても高単価・高バック率であり、一日で10万円以上稼いでいる女性も大勢います。
こんなにも美味しい仕事、男性には無いのでしょうか。
いや、あります。
デリヘルには「店舗運営スタッフ」として男性の求人も行っているお店が多数存在するのです。
むしろ、お客様にサービスをするキャストよりも、店舗運営を行う男性スタッフの方が足りていないデリヘルの方が多いくらいです。
仕事の内容としては、受付接客・電話受付・女の子の管理・ホームページ更新・イベント企画など、内勤業務が中心となります。
デリヘルに在籍する女の子が働きやすい環境を作ることが、男性スタッフの役割となるのです。
女の子をサポートする役目は、男性にしかできないのですから。
さらにデリヘルの男性求人には、女性に負けず劣らずの高収入なものが非常に多いのです。
「高収入な分、それだけ大変だったり特別な資格が必要だったりするんじゃないの...?」と思われる方もいるでしょう。
そのような心配は一切必要ありません。
デリヘルが必要とする男性の条件は「普通の人であること」なのですから。
考えてもみてください。
もしあなたがお客様として初めてデリヘルを利用する場合、店舗スタッフが「普通の人」であれば安心しませんか?
デリヘルの男性求人において「特別でないこと」が一番大切と言えるかもしれませんね。

シンデレラFCグループのデリヘル男性スタッフ求人はコチラ↓

デリヘル男性スタッフ求人

関東最大級とも言われるシンデレラFCグループは、関東の様々な地域にデリヘルを中心としたブランドを展開しております。
まだまだ拡大を続ける中で、男性スタッフが足りておりません。
一般スタッフをはじめ、店長候補、はたまたフランチャイズオーナーなどなど...
積極的に求人を行っております。

デリヘルの男性求人は高収入

デリヘルという産業の可能性は無限大です。
現在でも新しいアイデアがどんどん生まれ、日々アップデートされている業界です。
そんなデリヘル業界ですから求人も高収入ですし、実績や結果を出す男性スタッフはすぐにでも昇格や昇給と言った恩恵を受けることができます。
デリヘルの男性求人は基本給が高いのはもちろんのこと、売上達成に応じたインセンティブなんかもあります。

デリヘルの男性求人は福利厚生も充実

デリヘルの男性スタッフという職業は、腰を据えて長く働けるフィールドでもあります。
社会保険完備はもちろん、交通費、家族手当、社員寮などなど...
職業を選択する上で、安心して働けるかどうかは重要な指標です。
参考:社会保険完備のデリヘル男性求人

週休2日のデリヘル男性求人

シンデレラFCグループのデリヘル男性求人は、週休2日制を導入しております。
週休2日あれば、家族サービスや自己投資、趣味などのオフタイムが充実します。
参考:完全週休2日制のデリヘル男性求人

デリヘル男性スタッフのクリアな評価制度

シンデレラFCグループでは、長い時間をかけて明確でクリアな評価制度を構築してきました。
その結果、貢献度がしっかり昇格や昇給に反映される仕組みが整っております。
参考:評価制度が明確なデリヘル男性求人

日本全国から応募可能なデリヘル男性求人

シンデレラFCグループでは、デリヘル男性スタッフ用の社員寮を完備しております。

勤務地近くの快適な個人寮をお一人で使って頂けます。
最低限の家具と家電は揃っていますので、カバンひとつで入居することができます。
参考:デリヘル男性スタッフの寮

未経験者も大歓迎のデリヘル男性求人

シンデレラFCグループのデリヘル男性求人は未経験者の方でも大歓迎です。
その理由は、長い時間をかけて培ってきた当グループならではの研修制度があるからです。
入社時にみっちりと研修を行いますので、どんな方でもスムーズなスタートが切れますし、働きながらでもデリヘルの男性スタッフとしての教育が受けられるので安心です。
参考:デリヘル男性スタッフの研修制度

デリヘル男性求人は学歴不問

デリヘルに限らず、風俗の男性スタッフ求人は学歴不問です。
ここでは実力のあるもの、結果を出したものが評価されます。
参考:学歴不問のデリヘル男性求人

デリヘルの男性スタッフの明るい未来

デリヘルの男性スタッフの未来は明るいです。
なぜなら、キャリアアップ、ステップアップの道筋が明確だからです。
より上の役職を目指す、よりよい条件のデリヘルに転職する、大手のフランチャイズオーナーになる、独立する...etc
超巨大産業のデリヘルでは、やる気と実力次第でいくらでも上がっていく事が可能です。
参考:デリヘルのフランチャイズオーナーになる

デリヘルを知らなかった私でも男性スタッフになれました!

デリヘルの男性求人について2

こちらをご覧の皆さんの中には、デリヘルについてあまりよく知らないという方もいるのではないでしょうか?
安心してください!
何を隠そう私もシンデレラFCグループに入るまで、デリヘルがどういうものなのか全く知りませんでした。
デリヘルのことを全然知らないわけですから、当然その他の風俗業態、例えばホテヘルやファッションヘルス、オナクラなどについてもここに入って初めて知りました。
ですので「異業種だから...」「未経験だから...」と尻ごみする必要はありません!
大事なのは好奇心です!
強い好奇心をお持ちの方、ウェルカムです。
せっかくなんで、各業態について軽く説明したいと思います。

デリヘル

デリバリーヘルスの略です。
お客様のいらっしゃるホテル又はご自宅まで女の子を派遣する風俗サービスです。
ドライバー志望の方は、デリヘル店での配属となります。

ホテヘル

ホテルヘルスの略です。
デリバリーヘルスとは異なり、お客様に受付店舗までご足労頂き受付を済ませた後、近隣のホテルへご案内します。
お客様がホテルの部屋に到着後、受付店舗へご連絡頂き、その部屋へ女の子を派遣する形となります。

ファッションヘルス

店舗型ヘルス、あるいは箱ヘルなんて呼ばれ方もする業態です。
お客様が店舗までお越しになって、受付を済ませるところまではホテヘルと同じですが、ファッションヘルスの場合は店舗にプレイルームが設置されており、そのプレイルームでサービスを提供致します。

オナクラ

オナニークラブの略です。
システムはホテヘルと同様ですが、サービス内容はソフトサービスのみとなります。
受付・内勤スタッフを志望される方はこちらのオナクラ又は上記のホテヘル、ファッションヘルスのいずれかに配属となります。

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