みなさまはじめまして、錦糸町店のS田です。
錦糸町店に異動して早1ヶ月が経ちます。
私は主に新橋店で勤務させて頂いておりました。
新橋では来店接客、電話接客を学び待機業務、そして面接をさせていただけるまでになりました。
接客では来店・電話は全く異なり、異なる難しさを痛感しつつも難しさを楽しみに変えて学ぶことができました。
新橋では1年間ほど在籍し今回が初の異動となり緊張や不安はありましたが、楽しみな気持ちが強かったのが正直な気持ちです。
シンデレラグループではグループ独自の評価基準に基づいた業務習得表というものがあるので、店舗が変わっても問題なく業務に就くことができました。
ただ、どこの店舗に異動しても難しいと感じることが女性への対応です。
シンデレラグループには様々なタイプのキャストが在籍しておりますが、
私は自分からガンガン行ける方ではありませんでした。
もともと人見知りで女性と話すことも苦手
そんな自分を変えたいと思って応募したのがこの風俗業界です。
新人のうちは女性と話す機会よりも覚えなくてはいけない業務を習得することで精一杯でした。
もちろん、敬意をもって接することは間違いありません。
「女性との接し方」
これは誰から教えてもらうものではなく
他の方の対応をみて習得するものです。
性格も異なりますし、同じ対応をしても失敗することもあります。
役職者の方の接し方も人それぞれで
いつも仲良く笑顔が絶えない方
先生のように女の子の悩みや相談を受けている方
少し厳しく接しているように感じるが女性の事を思った熱心な熱い方
などなど・・
ひとつ共通して言えることが
【皆、女性からの相談を受けていることです】
自分の考えを押し付けている方が相談をされていることを見たことはありません。
そして役職がついている方にはそのような方はいません。
どんな接し方でも女性から信頼をされていることは変わらないと感じました。
私も今まで指導いただいた上司のようになれるよう
また、より上の役職に就けるよう目指してまいります。
そして、自分が密かに愛読しているのが
こちら↓↓↓
https://www.cin-gr.jp/category_column/blog-17/
マネージャーの考え方や方法がすべて詰まっている
胸熱ブログ
これから入店を考えている方だけでなく現在働いている方も絶対に読むべきブログです。
必読です！！
