こんにちは。シンデレラFCグループ人事部マネージャーの宇佐美です。このコラムでは、「風俗男性求人 社会保険」「風俗男性求人 社会保険完備」「風俗男性求人 待遇」をキーワードに、求職者の皆さんからよくいただく社会保険まわりの疑問と、当グループの待遇についてわかりやすくご説明します。
1. 社会保険完備とは？
「社会保険完備」とは、企業が法令に基づき以下の主要４保険を労働者に対してきちんと加入させることを指します。労働基準法や社会保険制度に則って、従業員として一定の労働時間・日数を満たす方は全員加入対象となります。
- 健康保険（医療費の自己負担軽減、家族の扶養認定など）
- 厚生年金保険（将来の年金受給権）
- 雇用保険（失業給付や育児休業給付など）
- 労災保険（業務上・通勤途上のケガや病気を補償）
2. 当グループの社会保険加入条件
シンデレラFCグループでは入社初日から社会保険にご加入いただけます。ご家族がいらっしゃる方もモチロンご一緒にご加入いただけますのでご安心ください。
3. 充実の待遇一覧
社会保険完備に加えて、当グループがご用意する主な待遇は下記の通りです。
- インセンティブ制度：基本給＋インセンティブで高収入を実現
- 交通費支給：全額または上限3万円／月
- 寮・社宅完備：即入居可能なマンション寮を家具家電完備、初期費用無料、水道光熱費無料でご用意しています
- 日払いOK：急な出費にも対応可能
- 教育研修制度：未経験者でも安心の研修サポートがあります。よくある「OJT（仕事をしながら教える＝実質見て覚える方式な風俗店が多い）」ではなく「Off-JT（お店でおこなう研修ではなく別の会議室や研修ルームで丁寧な研修をおこなう方式」でおこなっています。
4. よくあるQ&A
- Q. 健康保険証はいつもらえますか？
- A. 手続き完了後、約3～5週間でお渡しいたします。（人事部の方はご存知かとおもうのですが保険証の発行に要する日数が数年前と比べて長くなっております。）
- Q. 独立支援制度はありますか？
- A. 将来の独立をサポートする研修や資金相談も実施しています。
5. まとめ
社会保険が完備されていることは、長く安心して働くうえで非常に重要です。当グループでは法令遵守はもちろん、さらにプラスαの手厚い待遇で皆さんをお迎えします。求人に関するご質問や見学希望は、お気軽にお問合せください。
シンデレラFCグループ
人事部マネージャー 宇佐美
