キャストケアスタッフ

「どんなひとが向いているとおもいますか？」と質問されてあなたが今頭に思い浮かべたものは、おそらく全て正解です。

優しい、面倒見がいい、説明が上手、風俗嬢としてランカーだった、キャバクラで人気だった、女性にモテる、男性にモテる、こういった要素はたしかにプラスに働きます。

ただ、なによりも重要なのは目標に向かってまっすぐ歩けるか？です。

キャストが無理なく、でもしっかり稼げるようにプロデュースすること。

お客様に最高のサービスを提供できるようキャストに男性の心理、男性の生態をわかりやすく教えること。

この2つの目標はすごく難しいです。

上手くいかなくて言い訳したり、弱音をはいたり、あきらめそうになる事もあるでしょう。

それでも「キャストの人生の一部を背負っている重み」を思い出し、目標を叶えるために勉強し、考え、汗水流して頑張れる強さがあるひとは確実にキャストケアスタッフに向いています。

キャストケアスタッフの給与規定をご案内します。

[総合職コース]
・月給300,000円～
※経験や能力を考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月は275,000円。
※通勤交通費(上限3万円/月)、家族手当などは別途支給。

[一般職コース]
月給260,000円～
※経験や能力を考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月は240,000円。
※通勤交通費(上限3万円/月)は別途支給。

[昇格・昇給基準]
・人事査定は16回/年
・評価項目は業務習得進捗、キャスト面接成績、キャスト写メ日記成績、キャスト出勤日数、キャスト本指名率、などあなたが目標に向かって努力した項目すべて。

キャストケアスタッフのお休み、福利厚生をご説明します。

[お休み]
・完全週休2日
・有給休暇（入社半年後に付与）

[待遇・福利厚生]
・マンション寮 ※家具家電完備、初期費用0円、支援金30万円支給
・社会保険完備
・家族手当、子ども手当
・独立支援制度
・日払い

キャストケアスタッフの仕事は「キャスト」にまつわる下記全てです。

・キャスト求人の制作、改善、効果測定
・キャスト面接対応
・キャスト面接後のアフターフォロー
・キャスト体験入店時の案内、教育、ケア
・キャスト体験入店中のヒアリング、ケア
・キャスト体験入店終了後のヒアリング、ケア、スケジュール管理
・キャストのプロデュース：キャラクター、衣服、ヘアメイク、サービス他
・キャストの接客後のヒアリング、レクチャー
・キャストの本指名レクチャー
・キャストの写メ日記レクチャー
・広告媒体の取材への出演交渉
・キャストの悩み相談対応、息抜き対応
・卒業したキャストのケア
ーなど。

上記以外にも「キャストの為」になる業務があればアクティブに取り組みます。

キャスト自身がひとりになりたい時、そしてひとりになることがプラスになる場合を除いては、「キャストをひとりぼっちにさせない」事を常に意識します。

いきなり全ての業務をおこなうのでなく、適性にあわせてひとつずつ出来ることを増やし総合プロデュースが出来る専属マネージャーに成長することを会社は期待しています。

東京都、神奈川県、埼玉県に展開する40店舗いずれかでの勤務です。
※ご希望、お住まいを考慮して決定します。
※通勤が出来ないほどの遠方への転勤はありません。

[東京都]
池袋、新宿、五反田、吉祥寺、新橋、錦糸町、葛西

[神奈川県]
横浜

[埼玉県]
西川口

※各店とも最寄り駅から歩いて4分以内です。

キャストケアスタッフのお仕事に関するここまでのご案内、いかがでしたでしょうか？

「面白そう」とお感じになられた方はもう少しだけ深く具体的に仕事内容を考えてからぜひご応募ください。
(あなたのそのポジティブさ、悩まない気質はキャストに光を灯すでしょう。)

「難しそう」とお感じになられた方は何を難しいと感じているか具体的に考えてからご応募いただきそれを面接官にぶつけてみてください。
(あなたのその慎重さ、真面目さはキャストからの信頼に繋がるでしょう。)

「よく分からない」とお感じになられた方はキャストケアスタッフへのご応募はやめておくのがよろしいでしょう。
(キャストケアスタッフの仕事は90％のひとには捉えきれない特殊かつ難しいものです。)

キャストの人生、心、お金、を守り支え成長を促すマネージャーになりたいとお感じいただける方からのご応募を心よりお待ちしております。